Das Change-Buch für die Deutsche Bahn

Die DB-Personaler zum Thema Change Management

Beim drittgrößten Arbeitgeber Deutschlands befassen sich mehrere Tausend Führungskräfte und Berater mit dem Thema Veränderungsmanagement. Die Division »HV« der Deutschen Bahn hat hierzu in einem Buch die über Jahre gesammelten Erkenntnisse zusammengefasst und stellt den Verantwortlichen damit ein Standardwerk und ein wichtiges Tool für das Onboarding neuer Mitarbeiter zur Verfügung.

Buchtitel
Buchseite Inhaltsverzeichnis

Sieben Kapitel über Change

Das Buch über relevante Handlungs­felder und Veränderungs­prozesse destilliert die jahrelangen operativen Erfahrungen der Bahner, lektoriert vom Change-Experten Ralf Langen.

Buchseite Kapitelanfang

Illustrationen

Andrea Wiedermann entwickelte die »Transformer«-Figur, die die strategischen Themen kreativ kommentiert und reflektiert.

Buchseite Transformer Detail

Infografik & Layout

Im Sinne eines Arbeitsbuches sind viele informative Grafiken enthalten. Die Kapitel begleiten die Leser*innen, geben praktische Tipps und fordern immer wieder zum Mitmachen auf.

Buchseite Layout
Buchseite Fotografie

Pausenseiten

Ganzseitige künstlerische Fotografien von Sandra Bartocha laden zwischen den Kapiteln zur Reflektion ein.

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Kunde Deutsche Bahn, Berlin
Branche Transport
Team Jochen Härtel, Ralf Langen, Andrea Wiedermann